19.07

Вопрос #67554
Порядок выплаты аванса

Автор:

Анастасия , Город: Москва / регион Москва, 19.07.2023 21:34:11

Суть вопроса:

Здравствуйте подскажите пожалуйста, полагается ли аванс в следующем месяце, (аванс 20 августа), если отпуск с 24.07?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
19.07.2023 22:56

Здравствуйте, авансовая выплата будет учтена при расчете выплаты отпускных.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

20.07.2023 03:28

Отпускные выплачиваются за 3 календарных дня до отпуска.  Задержка выплаты отпускных может привести к применению санкций по КоАП РФ (штрафы) и ТК РФ (проценты на сумму задолженности по отпускным) Расчет отпускных зависит от нескольких факторов, таких как среднедневной заработок и количество дней отпуска. Общая формула расчета отпускных выглядит так: Отпускные = Среднедневной заработок × Количество дней отпуска. Среднедневной заработок рассчитывается по формуле: Среднедневной заработок = (заработная плата за год - выплаченные больничные - выплаченные отпуска) / количество рабочих дней в году. Например, если ваша зарплата составляет 100 000 рублей в месяц, а вы берете 28-дневный отпуск, то размер отпускных можно рассчитать следующим образом: 100 000 / 29,3 × 28 = 95 563 рублей. Дальнейшая оплата работы - также в рамках трудового законодательства.

Другие вопросы:

#68546 06.06.2024 (15:54)

Локомотивные бригады ржд

Без ведома Машиниста, и помощника машиниста расписали из состава локомотивной бригады, куда жаловаться куда обращаться и на что ссылаться? Спасибо за ответ
#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.